Ang mga empleyado ng Motaş ay nakatanggap ng Quality Awareness Training

Ang Pagsasanay sa Pagtaas ng Kamalayan ay Ipinagkaloob sa Motaş Personnel: 'Pagsasanay ng Awareness sa Kalidad' ay ginanap sa Motaş meeting hall.

Sa loob ng saklaw ng pagsasanay na inayos ng Human Resources, ang kahalagahan at pamamaraan ng pagkamit ng kalidad sa trabaho at serbisyo na ibinigay sa mga tauhan na nagtatrabaho sa institusyon ay ipinahayag.

Ang konsepto ng kalidad, ang mga implikasyon ng Pamamahala ng Kalidad para sa enterprise, ang mga implikasyon ng Pamamahala ng Kalidad para sa mga empleyado, mga sample na kasanayan sa kalidad sa mga negosyo, Paglahok, Mga chain ng kalidad, Pagtuturo, Pamamaraan, Mission, Vision ay ipinaliwanag sa mga halimbawa.

Ang kabuuang pamamahala ng kalidad ay nangyayari bilang isang resulta ng sistematikong diskarte at ang kontribusyon ng lahat ng empleyado sa mga kinakailangan ng kalidad ng tao, negosyo, produkto o serbisyo na ginagamit upang matugunan ang mga pangangailangan ng kostumer. Ang mga ideya at layunin ng lahat ng empleyado ay ginagamit sa bawat proseso na ipinatupad sa ganitong paraan ng pamamahala at lahat ng empleyado ay kasama sa kalidad. Kabuuang Pamamahala ng Kalidad; Ito ay naglalayong makamit ang kasiyahan ng customer sa katagalan, upang makakuha ng mga benepisyo para sa mga kawani at lipunan at naka-focus sa kalidad.