Collective Bargaining Joy sa BUDO

Ang 34, na kinabibilangan ng mga tauhan ng 1 na nagtatrabaho sa Bursa Sea Buses (BUDO) na pinatatakbo ng BURULAŞ, isang subsidiary ng Bursa Metropolitan Municipality. pinirmahan ang kasunduan ng kolektibong paggawa.

Seafarers 'Union ng Turkey na may BURULAŞ (Marine Workers' Union), ayon sa kasunduang nilagdaan sa pagitan ng 20 porsyento ng suweldo ng empleyado sa unang taon, ikalawang taon ay nadagdagan sa pamamagitan ng CPI.

Ang Bursa Metropolitan Municipality, na nagpapatuloy sa mga aktibidad nito na masidhi sa imprastraktura at superstruktura ng lungsod, lalo na sa transportasyon sa Bursa, ay patuloy na gumawa ng mga hakbang na protektahan ang mga karapatan ng mga empleyado nito. Sa kontekstong ito, ang mga collective bargaining agreement na sumasaklaw sa mga manggagawa mula sa BUDO loob 34 kawani, na may mga sangay sa Turkey BURULAŞ Munisipalidad Unyon ng mga Marino, ay naka-sign sa isang seremonya. Ang 1 Hulyo 2018 at 30 Hunyo 2022, ayon sa kasunduan, ang unang taon na porsyento ng 20, ang pangalawang taon ang magiging rate ng CPI.

Ang BUDO ay nagbubukas ng daan para sa pag-unyon ”

Bursa Metropolitan Mayor Alinur Aktas, district 17, 1058 3 kapitbahayan at 4 milyong mga naninirahan sa Turkey Bursa. naalala na ang malaking lungsod, sinabi na ang mga aktibidad sa transportasyon sa lungsod ay unahin.

Si Mayor Aktaş, na isa sa mga pinakamalaking kaakibat ng munisipalidad ng Bursa Metropolitan at patuloy na nagbibigay ng mga serbisyo sa transportasyon, ay naghanda ng paraan para sa pag-unyon sa BUDO salamat sa mga mahahalagang hakbang na ginawa sa BURULAŞ, "Sinimulan ang pagsasama-sama sa kauna-unahang pagkakataon mula nang tayo ay mangasiwa. Bilang BUDO, nagtatrabaho kami sa iba't ibang mga ruta, lalo na sa Istanbul at Bursa. Ang aktibidad at pag-access ni Bursa ay tumataas sa araw-araw. Ang BUDO ay nag-aambag din ng positibo sa pagtaas na ito. Ang transportasyon ng hangin ay natapos sa pangangailangan na nakita namin. Matapos ang ilang mga pagbabago sa transportasyon ng maritime, pinapanatili namin ito sa partikular. Nagtatrabaho kami upang lumikha ng mga bagong patutunguhan at mga bagong lokasyon ..

"Ang paglalakad ng 20 sa porsyento ng unang taon"

Sinabi ni Mayor Aktaş na ang kolektibong kasunduan ay sumasaklaw sa panahon sa pagitan ng 1 Hulyo 2018 at 30 Hunyo 2022 at sinabi: Ak Nais naming ipagtanggol ng aming mga empleyado ang kanilang mga karapatan sa ligal na balangkas pati na rin ang pagbibigay ng kanilang mga karapatan. Nirerespeto namin ang pag-unyon sa pamamagitan ng pagsasaalang-alang sa lahat ng panig. Ayon sa kasunduan, ang porsyento ng 20 sa unang taon at CPI sa ikalawang taon, ay nagbigay ng pagtaas sa batayan ng isang kasunduan na nabuo. Mabuti para sa magkabilang panig. Nararapat ang Bursa ng mga kagandahan., Sa pagsisikap ng munisipalidad ng Metropolitan, maaabot ng Bursa ang mas mahusay na mga puntos.

Turkey Unyon ng mga Marino Secretary General Eyüp Butcher ninais na maging kapaki-pakinabang sa kontrata ng empleyado. Kasunod ng mga talumpati, sina Bursa Mayor Alinur Aktaş, BURULAŞ General Manager Mehmet Kürşat Çapar at Eyüp Kasap ay nilagdaan ang kanilang kolektibong kasunduang bargaining. Sa seremonya, Turkey Marmara Unyon ng mga Marino Branch Manager Levent Şenkal, BUDO unyon ng mga miyembro at mga manggagawa ay nangaroroon.

Maging una sa komento

Mag-iwan ng tugon

Ang iyong email address ay hindi nai-publish.


*