Ipinagpaliban ang Mga Panahon ng Pagbabayad sa SSI

Ang mga termino ng pagbabayad sa SSI premium ay ipinagpaliban
Ang mga termino ng pagbabayad sa SSI premium ay ipinagpaliban

Ang mga premium premium ng mga employer sa sektor, na sakop ng puwersa ng dahil sa pagsiklab ng Covid-19, ay naantala sa loob ng 6 na buwan.

Ayon sa regulasyon na ginawa ng Social Security Institution (SGK),

Dahil sa epidemya ng Covid-19, siya ay nasa lakas na kahalagahan sa pagitan ng 24/03/2020 at 31078/01/04 (kasama ang mga petsa na ito) ng Ministry of Treasury and Finance alinsunod sa Tax Procedure Law General Communiqué na inilathala sa paulit-ulit na Opisyal na Gazette na may petsang 2020/30/06 at may bilang na 2020. tinanggap:

• Para sa mga nagbabayad ng buwis na may pananagutan sa buwis sa kita sa mga tuntunin ng komersyal, agrikultura at propesyonal na kita,

• Direktang naaapektuhan ng pagsiklab ng corona virus at ng pangunahing negosyo;

  • Pagbebenta, kasama ang mga shopping mall,
  • Mga serbisyong pangkalusugan,
  • Pagyari ng muwebles,
  • Industriya ng bakal, bakal at metal,
  • Pagmimina at quarrying,
  • Mga serbisyo sa konstruksyon,
  • Pang-industriyang paggawa ng kusina,
  • Paggawa ng mga bahagi at aksesorya para sa pagmamanupaktura at komersyal, at industriya ng automotibo,
  • Pag-upa ng kotse,
  • Logistik at transportasyon, kabilang ang mga aktibidad sa imbakan,
  • Mga serbisyong pansining tulad ng sinehan at teatro,
  • Pag-publish ng mga aktibidad ng mga libro, pahayagan, magasin at katulad na mga nakalimbag na produkto, kabilang ang pag-print,
  • Mga aktibidad sa tirahan kasama ang mga operator ng turista at mga ahensya ng paglalakbay,
  • Mga serbisyo sa pagkain at inumin kabilang ang restawran, café,
  • Paggawa at kalakalan ng mga tela at damit,
  • Ang mga nagbabayad ng buwis na nagpapatakbo sa mga sektor ng serbisyo at samahan ng serbisyo, kabilang ang mga relasyon sa publiko,
  • Tulad ng bawat pangunahing larangan ng aktibidad, ang mga nagbabayad ng buwis na nagpapatakbo sa mga sektor kung saan ang mga lugar ng trabaho ay napagpasyahan na pansamantalang sinuspinde sa loob ng saklaw ng mga panukala na kinuha ng Ministry of Interior,

Mga tagapag-empleyo ng pribadong sektor na gumagamit ng seguro sa kanilang mga lugar ng trabaho sa loob ng saklaw ng item (a) ng unang talata ng Artikulo 5510 ng Batas No.4,

• Ang mga independiyenteng empleyado sa kanilang sariling ngalan at account, hindi kasama ang mga punong-guro ng nayon at kapitbahayan at kusang-loob na mga may-ari ng patakaran,

  • Ang mga nagbabayad ng buwis sa kita sa tunay o simpleng paraan dahil sa mga kita sa komersyo o kita na nagtatrabaho sa sarili,
  • Yaong mga walang pasubali mula sa buwis sa kita at nakarehistro sa rehistro ng negosyante at manggagawa,
  • Sa mga nakikibahagi sa mga gawaing pang-agrikultura
  • Ang mga ligal na nilalang na nabanggit sa itaas at tinanggap bilang lakas majeure sa kanilang pangunahing larangan ng aktibidad; ang mga shareholders ng pinagsamang kumpanya ng stock na miyembro ng lupon ng mga direktor, ang mga limitadong kasosyo ng mga limitadong kumpanya na ang kapital ay nahahati sa mga pagbabahagi, at lahat ng mga kasosyo ng iba pang mga kumpanya at mga equipping na mga subsidiary,

Ang mga nakaseguro sa ilalim ng (b) sugnay (Bağ-Kur) ng unang talata ng Artikulo 5510 ng Batas Blg 4:

  • Ang termino ng pagbabayad ng mga premium na seguro para sa 2020 / Marso, na dapat bayaran sa pagtatapos ng 2020 / Abril, dahil ang petsa ng 31/10/2020 ay bumagsak sa Sabado. Sa 02/11/2020,
  • Termino ng pagbabayad ng mga premium na seguro para sa 2020 / Abril, na dapat bayaran sa pagtatapos ng 2020 / Mayo, Sa 30/11/2020,
  • Ang termino ng pagbabayad ng mga premium na seguro para sa 2020 / Mayo na dapat bayaran sa pagtatapos ng 2020 / Hunyo, Hanggang sa 31/12/2020 Ito ay ipinagpaliban.

• Dahil sa pagka-antala, ang parusa sa pagkaantala at ang pag-antay ng pagtukoy na tinukoy sa ika-5510 na artikulo ng Batas Blg 89 ay hindi mailalapat.

• Bilang karagdagan, mula sa nakaseguro sa ilalim ng talata (b) ng unang talata ng Artikulo 65 ng Batas Blg. 5510, maliban para sa mga likas na tao na tagapag-empleyo at opsyonal na nasiguro na mga taong higit sa edad na 4 alinsunod sa mga hakbang na kinuha ng Ministry of Internal Affairs o nahulog sa ilalim ng curfew dahil sa kanilang talamak na karamdaman;

  • Ang mga naka-22 sa pagtatapos ng yugto ng puwersa ng majeure sa petsa ng 03/2020/65,
  • Ang mga nagpapatunay at nagpapatunay sa kanilang talamak na karamdaman na may wastong mga dokumento mula sa mga institusyong pangkalusugan,
  • Insurance premium na naipon sa panahon ng puwersa majeure, Hanggang sa pagtatapos ng ika-15 araw pagkatapos ng araw kung saan nagtatapos ang curfew Ito ay ipinagpaliban.
  • Ang lahat ng mga uri ng impormasyon na ibibigay sa Awtoridad ayon sa Batas Blg. 5510, dokumento at pagpapahayag dapat gawin sa walang pag-post ng mga aplikasyon at mapoproseso alinsunod sa kasalukuyang mga pamamaraan at oras.

Ang mga listahan ng lugar ng trabaho sa saklaw ng pagpapaliban; https://uyg.sgk.gov.tr/Isveren mai-publish sa system. Susuriin ng mga empleyado kung nakalista ba sila o hindi.

Para sa liham ng Pangkalahatang Direktor ng Insurance Premium ng Insurance, CLICK HERE

Maging una sa komento

Mag-iwan ng tugon

Ang iyong email address ay hindi nai-publish.


*