Isang kolektibong kasunduan sa bargaining hinggil sa 514 tauhan sa Samsun Metropolitan Munisipalidad SAMULAŞ A.Ş. ay nilagdaan sa isang seremonya. Gamit ang bagong kontrata na may bisa hanggang Disyembre 2022, isang makabuluhang pagpapabuti ang nagawa sa suweldo at mga karapatang panlipunan ng mga empleyado. Sa pagsasalita sa seremonya, hiniling ni Metropolitan Mayor Mustafa Demir na maging kapaki-pakinabang ang kontrata.
Ang Railway Labor Union, na sumuko sa desisyon na magwelga, ay nag-sign ng 2 taong kolektibong kasunduan sa Samsun Metropolitan Municipality. Matapos ang seremonya sa pag-sign na ginanap sa gusali ng munisipalidad, 514 miyembro ng unyon ang mga empleyado ng SAMULAŞ, na tumaas ang sahod at mga karapatang panlipunan, nakaranas ng labis na kagalakan. Sa kontrata, habang nadagdagan ang pagtaas ng bonus at sahod, ang allowance sa pagkain, allowance ng pamilya para sa mga bata, shift at obertaym, edukasyon isang beses sa isang taon, karapat-dapat sa kapanganakan, serbisyo militar at kasal sa mga benepisyo sa lipunan. Si Salih Türkmen, ang mekaniko na namatay sa coronavirus, ay ginunita din sa seremonya.
GET NO
Samsun Metropolitan Municipality Mayor Mustafa Demir, na naghahangad ng 'good luck' matapos pirmahan ang kolektibong kasunduan para sa pangalawang termino, ay nagsabi, "Naisip namin na mayroon kaming kasunduan sa kolektibong kasunduan, ngunit ang desisyon ng welga ay lumabas. Hindi ito maganda. Sinubukan namin at natagpuan ang gitnang paraan. Ang aming tauhan ay higit sa lahat at higit sa lahat ng aming tauhan. Hindi namin sila pinapahiya o pinapanood sila. Lalo kong nais na ipahayag ito sa aming mga kasamahan. Ang pangunahing bagay ay ang SAMULAŞ, ang aming mga taong pinaghahatid nito. Ang mga mamamayan ang aming inuuna sa pag-unawa sa munisipalidad at pamamahala. Pagkatapos nito, ang aming empleyado, pagkatapos ay darating kami. Hindi kami nakompromiso sa prinsipyong ito. Nais kong dalhin ito sa pansin ng mga opisyal ng unyon, mga pinuno ng sangay at empleyado sa SAMULAŞ. Ito ang puntong isasaalang-alang sa hinaharap na mga kasunduan sa sama-samang pagtawad. "Good luck sa ating mga empleyado."
Inaasahan namin ang napakataas na pagganap
Itinuro na ang SAMULAŞ ay nawala ang 30 milyong liras sa panahon ng proseso ng pandemya, sinabi ni Pangulong Mustafa Demir, "Kapag tinitingnan namin ang kapasidad sa pananalapi, ang SAMULAŞ ay ang samahan na pinaka-sinusuportahan namin. Sapagkat ito ay isang napakamahal na sistema upang mapatakbo. Mayroon kaming 87 milyong gastos na TL at mas mababa sa 60 milyong kita. Samakatuwid, ang netong sahod na binabayaran sa aming mga manggagawa ay talagang mayroong malaking bahagi sa mga gastos na ito. Sa SAMULAŞ, ang bahagi ng gastos ng tauhan sa kabuuang gastos ay higit sa 60 porsyento. Nilagdaan namin ang kontratang ito sa mga term na ito. Dapat mayroong isang patakaran sa sahod na dapat gawin ng aming mga empleyado ang kanilang mga trabaho nang maayos, magbigay ng mabuting serbisyo sa mga mamamayan, at pamahalaan ang mga ito nang mahusay sa pananalapi. Sinusubukan naming obserbahan ito sa sama-sama na kasunduan. Inaasahan namin ang isang mas mataas na pagganap mula sa aming mga empleyado, "aniya.
BILANG NG TAO, TRAM AT BUS AY MAGTataas
Binibigyang diin ang SAMULAŞ ay isang institusyon na namamahala sa pampublikong transportasyon sa Samsun, sinabi ni Mayor Demir, "Pinangangasiwaan ng SAMULAŞ ang sistema ng riles, 80 mga bus. Bibili pa kami ng 5 pang tram. 33 na bagong bus ang darating. Sa mga tauhan na kukunin namin sa aming mga bagong sasakyan, ang aming bilang ay malamang na tataas ng 150 pa. Bilang karagdagan, magkakaroon ng mga seryosong pagbabago sa mga pampublikong transportasyon sa loob ng 2 taon. Ipinatutupad namin ang aming mga proyekto noong 17, na kinukuha ang buong tanawin ng lungsod sa harap namin, nakikipag-usap sa 2021 distrito nang buo, muling itinakda ang pagpupulong at mga punto ng pamamahagi, at tinanggal ang kasikipan ng trapiko sa aming mga boulevard. Tapos na ang proyekto sa pag-edit at pagpapakita ng mga intersection. Naghihintay kami para sa pag-apruba ng Ministry of Internal Affairs. Kami ay mag-aayos at magbago ng mga intersection. Tinatanggal namin ang maliliit. Nagpapatupad kami ng isang proyekto na ginagawang epektibo ang trapiko ng 52 porsyento, "aniya.
SALAMAT SA PRESIDENT DEMIR
Ang Sekretaryo ng Riles ng Union Union na si Hüseyin Kaya ay nagsabi, "Nais kong maging kapaki-pakinabang sa iyo, aming munisipalidad at Samsun ang aming pangalawang term na sama-sama na kasunduan sa bargaining. Ang aming mahal na pangulo ay nais na mag-alok sa iyo ng mas mahusay na mga pakinabang, ngunit sa proseso ng mga paghihirap sa ekonomiya at pandemics sa ating bansa, ang aming pangunahing tungkulin bilang Railway Work Union ay upang paunlarin ang mga karapatang panlipunan at pang-ekonomiya ng aming mga empleyado pati na rin protektahan ang mga mahahalagang halaga ng ating bansa. Sa pamamagitan ng pagsasaalang-alang sa pagiging sensitibo na ito, ginawa namin ang bawat pagsusumikap upang protektahan ang iyong mga interes. Ang aming pinarangalang pangulo ay gumawa ng kanyang makakaya upang mabigyan ka ng karapatang kumita ng iyong kabuhayan sa pamamagitan ng pagpuwersa sa lahat ng mga kundisyon upang hindi maakit ang negosyong ito sa iba't ibang media. Nagpapasalamat ako sa kanya sa ngalan mo. "Good luck sa ating mga empleyado."
Sa seremonya, sina Yaşar Aydın, Sekretaryo ng Pangkalahatang Organisasyon ng Riles ng Unyon, Murat Kütük, Punong Sivas Sangay ng Riles ng Riles, Ahmet Çakmak, Kalihim ng Sasakyan ng Sasakyan ng Riles ng Riles, Kemal Uzman, Kalihim ng Pananalapi ng Sivas ng Sanga ng Pananalapi, Kemal Uzman, Heneral na Tagapamahala ng SAMULAŞ na si Enver Sedat Tamgacı at ang mga empleyado ay naroroon din.
Maging una sa komento