Ang IYI Party Social Policies Director na si Ünzile Yüksel ay nagsabi, "Ang pagtatrabaho ng mga taong may kapansanan sa sektor ng publiko ay dapat talagang dagdagan".
Ang pagiging may kapansanan ay hindi lamang isang katutubo o nakuhang kondisyon, kundi pati na rin ang isang kababalaghan na nagbabago ng kaisipan at dapat isama sa kamalayan ng lipunan ng mga tao. Ang bawat indibidwal ay dapat na lampas sa pagiging isang kandidato para sa isang kapansanan, kumikilos sa ideya na balang araw maaari akong hindi paganahin, at mapagtanto na ang mahahalagang pagkakaiba ng mga tao ay hindi isang bagay na nakakaawa. Para sa mga may kapansanan, ang lahat ng mga paghihirap ng balakid ay malalampasan ng mga karaniwang halaga ng buhay, karunungan at pinakamahalagang mga ugali ng tao. Una sa lahat, dapat baguhin ng mga tao ang kanilang diskarte at pag-iisip sa mga taong may kapansanan, na nakikita o kumikilos bilang mga kalunus-lunos na tao sa lipunan.
Ang mga tao ng ating bansa na baguhin ang diskarte nito sa pagbabakuna na may mga kapansanan ay hindi magiging hadlang sa Turkey. Maraming mga problemang naranasan ng mga taong may kapansanan ngayon, lalo na ang trabaho at edukasyon, ang pagpapakita ng pananaw na hinawakan ng lipunan. Habang ang mga taong may kapansanan bilang isang lipunan ay ipinagmamalaki at pinahahalagahan ang gawaing kanilang ginagawa sa kanilang sariling mga larangan, hindi ito isang sitwasyon na maaaring ipaliwanag sa loob ng mga limitasyon ng dahilan upang hindi magbigay ng sapat na mga pagkakataon sa serbisyo publiko. Sa pagbibigay diin na ang bawat isa ay pantay-pantay sa ating konstitusyon at sa mga internasyunal na kasunduan, idineklara na ang positibong diskriminasyon ay inilalapat sa mga may kapansanan. Bilang karagdagan sa pagkabalisa sanhi ng kapansanan ng mga tao, ito rin ay isa sa pinakamalaking axes na sinaktan ng integridad ng lipunan. Kung nais na malunasan ang kapansanan ng mga tao, una sa lahat, kinakailangan upang makahanap ng solusyon sa balakid ng antas ng kapakanan at mabigyan ang mga karapatan ng mga taong ipinagmamalaki natin. Inaasahan na ang pagtatrabaho ng mga taong may kapansanan sa sektor ng publiko ay tiyak na tataas upang ang mga ipinangakong mga taong may kapansanan ay may kumpiyansa at may pag-asa para sa hinaharap, kapwa sa mga proseso ng paghahanda ng e-kpss at sa mga e-kps .
Ang estado ang pag-asa. Ang estado ay ang pinagsasama-sama ang mga tao sa pag-asa. Ang mga hadlang sa estado ay ang mga nagtatayo ng isang lipunan na nagpalaya sa kanilang kaisipan at pag-uugali mula sa mga indibidwal na higit o kulang sa kanilang sarili. Samakatuwid, ang aming inaasahan ay hindi upang magdagdag ng isang pasanin sa kabuhayan sa pasanin ng parehong buhay at mga paghihirap na naranasan, at na ang balakid ay hindi maiiwasan ang anuman sa buhay panlipunan. Ang mga itatalagang itinalaga ay ginawang ganap at sa paraang hindi nagdurusa sa mga tao.
Ang pagtiyak sa sapat na trabaho at pagkuha ng isang mas aktibong papel sa lakas ng mga manggagawa ay magbibigay-daan sa kanila upang maisama sa lipunan nang mas kumportable, upang maging tiwala sa sarili ang mga indibidwal sa pamamagitan ng pagtaas ng antas ng kanilang kapakanan, upang baguhin ang pananaw na pinag-uusapan natin tungkol sa pakikipag-ugnay sa lipunan, gawing panloob ang konsepto ng kapansanan sa kanilang lipunan. Ang pagsasaalang-alang sa pagtatrabaho ng mga taong may kapansanan bilang isang materyal o panlipunang pasanin kung saan ang mga pinalaking numero ay nabanggit sa estado ay nangangahulugang bayaran ang mga may kapansanan sa bayarin na hindi malutas ang mga problema sa politika.
PABUHAYAN NG TAO ANG Estado
Kung nais mong palakasin ang iyong reputasyon na hindi mo balak i-save, bigyan ka namin ng formula para sa pagkakaroon ng reputasyon nang hindi nagse-save. Ang reputasyon ay hindi nakukuha sa pamamagitan ng pagbabatay ng sarili nitong karangyaan sa kabuhayan ng bansa kung saan nagsisimula ang isang sa pagsasabi na mabuhay ang mga tao upang mabuhay ang estado; nakamit ito sa pamamagitan ng pagbibigay ng sariling karangyaan para sa bansa. Ito ay nakukuha sa pamamagitan ng paggawa ng masamang kalamangan isa. Nang hindi nagiging isang isyu sa lipunan, ang pagiging hindi pinagana ay nakakamit sa pamamagitan ng paglutas nito sa parehong sukat ng materyal, panlipunan at pantao. Ito ay nakukuha sa pamamagitan ng pag-empleyo ng mga tao sa paraang magdadala sa kanila sa kaunlaran, batay sa pamantayan ng kakayahang, merito, hustisya, konsensya at interes alinsunod sa kanilang mga kasanayan at edukasyon.
May isa pang bagay na nais kong ideklara, maliban sa isyu sa trabaho. Nasa ating mga kamay upang maiwasan ang kapansanan mula sa pagiging isang isyu sa lipunan. Una sa lahat, mahalaga na ilagay ang edukasyon hinggil sa lugar ng mga taong may kapansanan sa lipunan lalo na para sa ating mga anak na magsanay at bigyan ng kapangyarihan ang indibidwal na may kapansanan sa sikolohikal upang mapagtagumpayan ang pananakot ng kapwa at iba pang mga paghihirap sa pagkabata. Salamat sa edukasyon, dapat panloobin ng lipunan ang kapansanan ng mga indibidwal at dapat na matanggal muna ng tao ang mga hadlang sa kanyang isipan. Ang pagsasakatuparan ng aming mga anak na ang mga pagkakaiba ay hindi isang paraan ng iba pa ay direktang nauugnay sa diskarte ng mga miyembro ng pamilya sa isyung ito. Ang pinakamagandang lugar kung saan ang katawan ng tao ay nasasalamin ay ang puso ng bata, ang pag-ibig ng tao ay nagsisimula sa puso at walang balakid na makakaiwas dito. Ang isang bansa kung saan may kamalayan ang ating mga anak ay magtagumpay nang paisa-isa ang lahat ng mga hadlang, at pagdating ng araw, nais ng isa na makahanap ng isang medikal na lunas para sa kapansanan.
Sa paglipat natin patungo sa mga araw kung kailan maaabot natin ang mga araw na ang mga hadlang sa pag-iisip at puso ay nalagpasan, isinasaalang-alang namin na tungkulin nating i-minimize ang mga paghihirap na dulot ng pagkakaiba-iba sa pisikal at mental at maging pag-asa para sa ating bayan. Naniniwala kami na ang pagbibigay ng isang bagong pananaw sa diskarte ng bawat institusyon sa mga may kapansanan ay magtagumpay sa mga hadlang. Nagpapasalamat ako sa inyong lahat at ipinahahayag ang aking paggalang sa Great Turkish Nation.
Maging una sa komento