Mga Madalas Itanong Sa Mga Panayam sa Trabaho

Mga Madalas Itanong Sa Mga Panayam sa Trabaho
Mga Madalas Itanong Sa Mga Panayam sa Trabaho

Nakatanggap ka ng kinakailangang pagsasanay para sa propesyon na pinangarap mo sa loob ng maraming taon, at sa wakas oras na upang simulan ang buhay sa pagtatrabaho. O ikaw ay nasa isang mas mahusay na posisyon sa iyong propesyon na matagal mo nang pinagtatrabahuhan at nais mong magtrabaho sa mga kumpanya na sa tingin mo ay makakalikha ng mas mahusay na mga pagkakataon para sa iyo.

Mga panayam sa trabaho, na isang hakbang na kailangan mong pagdaanan upang mapalapit ang isang hakbang sa iyong mga pangarap at makamit ang mahusay na trabaho, pukawin at takutin ang maraming tao.

Maaari Mo bang Masabi Tungkol sa Iyong Sarili?

Ito ay dapat na may katanungan sa halos anumang pag-uusap, at ang uri ng tumutukoy sa kurso ng pag-uusap. Sa katunayan, may kamalayan din ang mga kandidato na ang katanungang ito ay malamang na itanong sa kanila, at maaari nilang masimulan nang maayos ang pakikipanayam sa pamamagitan ng pagsasagawa ng sagot sa katanungang ito muna.

Bago ang pakikipanayam, inirerekumenda namin na tanungin mo sa iyong sarili ang pangunahing tanong na ito at pag-aralan ang sagot at ituon ang pansin sa pinakamahusay na bersyon na gusto mo. Ang pagsagot nang maayos sa katanungang ito at ayon sa nais mo ay magbibigay sa iyo ng maraming kalamangan. Una sa lahat, kung gugugol mo ang kaguluhan sa mga unang minuto ng pakikipanayam sa pamamagitan ng pagsagot sa isang katanungan na napag-aralan mo dati, tataas nito ang iyong kumpiyansa sa sarili. Sa parehong oras, ang iyong kaguluhan ay mabawasan at ang iyong mga pagkakataong gumawa ng isang mahusay na impression sa kabilang panig ay tataas.

Sa halip na ituon ang hindi kinakailangang mga detalye habang sinasagot ang katanungang ito. Maaari mong malinaw na pag-usapan ang tungkol sa iyong edukasyon at mga nakaraang posisyon. Habang nagpapaliwanag ka, ang pagsasalita nang hindi humihinto at nauutal ay magdadala sa iyo ng isang hakbang pasulong.

Ano ang Alam Mo Tungkol Sa Amin?

Ang employer o ang tagapanayam ay nagmamalasakit sa kaalaman ng mga potensyal na kasamahan na kanyang katrabaho at tungkol sa kumpanyang pinagtatrabahuhan niya. Ang pinag-uusapan natin dito ay hindi malaman ang bawat detalye tungkol sa kumpanya. Maaaring hindi ito maging posible. Gayunpaman, lalo na ang mga kamakailan-lamang at kagiliw-giliw na gawain ng kagawaran na iyong pagtatrabaho, ang pinakamahusay na mga customer ng kumpanya, ang mga proyekto na natupad kamakailan, atbp. Ang pagkakaroon ng isang opinyon sa mga bagay ay nag-aambag sa paglikha ng isang positibong impression.
Kaya't Magkakaroon ka ng isang imahe na alam kung saan mo nais magtrabaho, may ideya tungkol sa kumpanyang nais mong gumana at pinagtibay ang kumpanya.

Bakit Gusto Mong Makipagtulungan Sa Amin At Sa Posisyon na Ito?

Dito, kung ano talaga ang nais na masukat ay ang iyong pagganyak. Sa pagsagot sa katanungang ito, maaari kang mag-refer sa mga isyu na hindi mo binanggit tungkol sa iyong sarili at sa palagay mo ay medyo may kaugnayan sa iyong mga personal na saloobin upang maging malinaw sa mga nakaraang katanungan. Halimbawa; Maaaring may isang relasyon sa kumpanyang ito o isang pag-aaral na nakakaapekto sa iyo nang labis tungkol sa paninindigan ng kumpanya. Maaari mong pag-usapan ang mga isyu na talagang nakakaapekto sa iyo at ang kahalagahan ng gawaing ito para sa iyo, kaysa sa mga klise at pekeng pagsasalita.

Bakit Mo Ba o Ititigil ang Iyong Lumang Trabaho?

Ang katanungang ito ay isa sa mga pinaka-nagpapahiwatig na katanungan tungkol sa iyo. Bilang sagot, tiyak na hindi mo dapat siraan ang iyong luma o kasalukuyang lugar ng trabaho. Kung ito ay nadama sa panahon ng pakikipanayam sa trabaho na ikaw ay nasa ganoong ugali, nagdudulot ito ng isang negatibong impression sa iyo.

Dito maaari mong banggitin na sa palagay mo ay naabot mo na ang pinakamainam na punto sa iyong dating lugar ng trabaho at nais mong maging sa isang mas kapaki-pakinabang at pagpapahusay ng posisyon. O maaari mong madaling banggitin ang ilan sa mga kundisyon ng iyong dating lugar ng trabaho na hindi maganda para sa iyo. Halimbawa, ang lokasyon ng iyong lugar ng trabaho ay masyadong malayo sa iyong bahay at hindi mo nais na mag-aksaya ng oras sa kalsada, atbp. Maaari mong pag-usapan ang tungkol sa mga kawalan.

Anong Mga Pananagutan ang Kinuha Mo Sa Huling Posisyon na Nagtrabaho Ka?

Sa katanungang ito, masusukat itong malinaw kung gaano ka pinagkakatiwalaan ng iyong tagapag-empleyo at kung aling mga paksa ang iyong inisyatiba. Sa panahon ng pakikipanayam sa trabaho, kapag nakatagpo ka ng gayong katanungan tungkol sa iyong dating posisyon, ipaliwanag ang iyong mga responsibilidad nang malinaw at may mahahalagang detalye hangga't maaari. Napakahalaga na maging matapat dito. Ang pagbanggit ng mga bagay na hindi mo pa nagagawa o sobrang papuri sa iyong sarili ay maaaring maging isang kawalan para sa iyo.

Ano ang Iyong Pinakamahalagang Tagumpay sa Iyong Buhay sa Trabaho?

Sa iyong dating buhay sa negosyo, maaaring mayroon kang maraming mga halimbawa ng tagumpay na magpapasulong sa iyo, ngunit kapag tinanong ang katanungang ito, mas mahusay na banggitin ang isang tagumpay na malapit sa posisyon na nais mong pagtrabahoan. Halimbawa; Kung nagsasagawa ka ng isang pagpupulong sa negosyo na nauugnay sa sektor ng kaganapan at samahan at ang kumpanyang nakikilala mo ay isang kumpanya na nag-oorganisa ng mga samahan sa sektor ng kalusugan, maaari mong pag-usapan ang tungkol sa mga kumperensya o pagpupulong na dati mong gaganapin sa larangang ito.

Ano ang Nag-uudyok sa Iyo?

Dito, sa halip na ilista ang iyong mga inaasahan mula sa kumpanya, masasabi mo sa iyong buhay ang tungkol sa mga bagay na nag-uudyok sa iyo at nagpapabuti sa iyong pakiramdam. Halimbawa, ang pagbabasa sa isang partikular na lugar, pag-eehersisyo, o pagkuha ng maliliit na pahinga sa katapusan ng linggo ay maaaring maging mga bagay na nakaka-motivate.

Kapag sinasagot ang katanungang ito, tumuon sa mga paksa o aktibidad na nagpapabuti sa iyong sarili at sa iyong mga kakayahan at na nagdaragdag ng halaga sa iyo at sa palagay mo ay mabuti para sa iyo.

Gayundin, masidhi naming inirerekumenda na huwag mong banggitin ang posisyon o pera na pinagtatrabahuhan mo kasama ng mga bagay na nag-uudyok sa iyo.

Ano ang Inaasahan mong Suweldo?

Ang katanungang ito ay isa sa mga pinaka maingat na nasagot na katanungan ng pakikipanayam sa trabaho. Sa isang banda, kailangan mong magkaroon ng kamalayan sa halaga ng iyong trabaho, at sa kabilang banda, hindi mo dapat asahan ang suweldo na mas mataas sa merkado.

Kapag tinanong tungkol sa iyong inaasahan sa suweldo, maaari mong sabihin ang isang saklaw sa o bahagyang mas mababa sa halaga ng merkado kung kailangan mo ng masamang trabaho. Gayunpaman, kung tiwala ka sa iyong mga kasanayan at kagamitan at may malinaw na saklaw ng suweldo para sa trabahong ito, maaari kang magbigay ng isang sagot na naaayon.

Maging una sa komento

Mag-iwan ng tugon

Ang iyong email address ay hindi nai-publish.


*