Awtorikal na Pangangasiwa ng Nuclear na Magrekrut ng 15 Permanenteng Manggagawa

Awtoridad ng Pangangasiwa ng Nuclear
Awtoridad ng Pangangasiwa ng Nuclear

Upang magtrabaho sa Nuclear Regulatory Authority; Sa loob ng saklaw ng mga probisyon ng Batas sa Paggawa Blg. 4857 at ang Regulasyon sa Mga Pamamaraan at Prinsipyo na mailalapat sa Pagrekrut ng Mga Manggagawa sa Mga Pambansang Institusyon at Organisasyon, 657 mga kawani sa paglilinis ang makukuha bilang permanenteng manggagawa sa pamamagitan ng İŞKUR upang magtrabaho sa alinsunod sa Artikulo 4 / D ng Batas sa Mga Lingkod sa Sibil Blg. 15.

Para sa Mga Detalye ng Ad CLICK HERE

PANGKALAHATANG KONDISYON

1. Blg. 2527 ng Turkish Foreign marangal na propesyon maaari silang malaya at Art Sa Turkey, ang publiko, nang walang pagtatangi sa mga probisyon ng Batas na Kaugnay na Pinapasukan sa mga pribadong organisasyon o lugar ng trabaho ay maging isang mamamayan ng Turkey

2. Upang makumpleto ang edad na 18 sa petsa ng anunsyo,

3. Hindi nakatanggap ng isang pagreretiro, pagtanda o kawalan ng bisa ng pensiyon mula sa anumang institusyon ng seguridad sa lipunan,

4. Mga krimen laban sa seguridad ng Estado, kahit na pinatawad, mga krimen laban sa kaayusang konstitusyonal at ang paggana ng kautusang ito, mga krimen laban sa pambansang pagtatanggol, mga krimen laban sa mga lihim ng Estado at paniniktik, pangingikot, pangingikil, panunuhol, pagnanakaw, pandaraya, pandaraya, paglabag sa pagtitiwala, mapanlinlang na pagkabangkarote Hindi dapat mahatulan ng palusot sa malambot, palusot sa pagganap, paghuhugas ng halaga ng pag-aari na nagmula sa krimen o smuggling,

5. Hindi tinatanggal mula sa mga pampublikong institusyon at samahan para sa anumang kadahilanan mula sa kanyang tungkulin o propesyon,

6. Na manirahan sa lalawigan kung saan ang aplikasyon ay ginawa hanggang sa petsa ng anunsyo,

7. Ang mga kandidato na mayroong priyoridad na karapatang magpadala sa trabahong tinukoy sa artikulong 5 ng Regulasyon sa Mga Pamamaraan at Prinsipyo na mailalapat sa Pagrekrut ng Mga Manggagawa para sa Mga Public Institution at Organisasyon ay dapat idokumento ang kanilang prioridad na katayuan na tinukoy sa unang talata ng nasabing artikulo .
kailangan. Gayunpaman, ang dokumentong ito lamang ay hindi bubuo ng isang karapatan na pabor sa aplikante para sa pagkakalagay ng trabaho.

FORM NG APPLICATION, LUGAR AT DATE

Ang mga aplikasyon ay gagawin online mula sa website ng Turkish Employment Agency (İŞKUR) sa pagitan ng 12/08 / 2021—16 / 08/2021.

Maging una sa komento

Mag-iwan ng tugon

Ang iyong email address ay hindi nai-publish.


*