Pangkalahatang Direktor ng Kaligtasan sa Baybayin ay Kukuha ng 4 na Manggagawa na May Kapansanan

Ang Pangkalahatang Direktor ng Kaligtasan sa Baybayin ay kukuha ng 4 na may kapansanan na tauhan. Ito ay inihayag noong Hulyo 18, 2022.

Sa pahayag na ginawa ng General Directorate of Coastal Safety sa Official Gazette, nakasaad na "General Directorate of Coastal Safety will recruit 4 disabled personnel".

Para sa Mga Detalye ng Ad CLICK HERE

Ang mga aplikasyon ay gagawin sa pamamagitan ng Turkish Employment Agency.

Ang mga paksa ng pagsusulit at pagmamarka para sa Office Staff (Opisyal) ay ibinigay sa ibaba.

Konstitusyon ng Turkey (20 puntos)

Kasaysayan ng Mga Prinsipyo at Rebolusyon ni Ataturk (20 Puntos)

Mga Gawain ng Ministri ng Transportasyon at Imprastraktura at Pangkalahatang Direktorat ng Kaligtasan sa Baybayin (20 Mga Punto)

Batas sa Paggawa Blg. 4857 (20 Puntos)

Ginagawa ito sa kabuuang 20 buong puntos, kabilang ang pangkalahatang kultura (100 puntos).

Upang maituring na matagumpay sa pagsusulit, dapat na hindi bababa sa 60 ang arithmetic average ng mga score na ibinigay ng mga miyembro ng exam board. Ang marka ng tagumpay ng mga kandidato bilang batayan para sa takdang-aralin; Ito ay matutukoy sa pamamagitan ng pagkuha ng arithmetic average ng oral exam score na ginawa ng institusyon at ng EKPSS score at iaanunsyo sa website ng institusyon. Kung ang mga puntos ng tagumpay ng mga kandidato ay pareho sa batayan para sa appointment, ang priyoridad ay ibinibigay sa isa na may mas mataas na marka ng EKPSS. Upang maituring na matagumpay sa pagsusulit para sa lahat ng kandidato kung saan hindi kinakailangan ang EKPSS, ang average na arithmetic ng mga marka na ibinigay ng mga miyembro ng lupon sa oral na pagsusulit ay dapat na hindi bababa sa 60. Simula sa pinakamataas na marka ng tagumpay, ang bilang ng mga pangunahing kandidato na itatalaga at ang mga reserbang kandidato hanggang sa bilang ng mga orihinal na kandidato ay matutukoy. Ang mga listahan ng mga pangunahin at kahaliling kandidato ay iaanunsyo sa website ng institusyon at walang hiwalay na nakasulat na abiso ang gagawin sa mga kandidato sa listahan.