Ang mga mag-aaral sa sentro ng edukasyon sa bokasyonal, na ang mga rehistradong numero ay umabot sa 159 sa loob ng sampung buwan sa maraming aspeto na pagsisikap na sanayin ang mga kwalipikadong manggagawa ng Turkey sa trabaho, ay nagsabi na sila ay nasiyahan sa edukasyon na kanilang natanggap, kapwa dahil ipinagpatuloy nila ang kanilang edukasyon sa mataas na paaralan at sa pamamagitan ng pag-aaral. isang propesyon sa murang edad sa tunay na kapaligiran ng negosyo.nagsasaad na masaya silang mag-ambag sa kanyang badyet.
Ang mga mag-aaral na nakatala sa mga sentro ng edukasyong bokasyonal sa Ankara ay nagsasaad na nag-aambag sila sa badyet ng pamilya habang ipinagpapatuloy ang kanilang pag-aaral sa mataas na paaralan.
Ang mga mag-aaral sa vocational training center, na nagsabing nakatanggap sila ng skills training sa mga negosyo, ay nagsabi na pareho silang nakatanggap ng isang-katlo ng minimum na sahod salamat sa mga pagsasanay na ito, at mayroon silang sertipiko ng pagbubukas ng isang lugar ng trabaho pagkatapos ng graduation.
Ang 3-taong apprenticeship at 1-taong journeyman na pagsasanay ay ibinibigay sa mga vocational training center, kung saan maaaring mag-apply ang sinumang gustong magkaroon ng propesyon na walang limitasyon sa edad. Sa kontekstong ito, ang mga apprentice ay tumatanggap ng sahod na 1.658 at ang mga manlalakbay ay tumatanggap ng sahod na 2.763 TL. Nagbibigay din ito ng seguro laban sa mga aksidente sa trabaho at mga sakit sa trabaho. Ang lahat ng mga pagkakataong ito ay ibinibigay ng estado sa mga mag-aaral.
Agad na nakahanap ng trabaho ang mga nagtapos: 88% ang rate ng partisipasyon sa trabaho ng mga nagtapos
Sa mga vocational training center kung saan makukuha ng mga estudyante ang kanilang vocational high school diploma sa pamamagitan ng pagbibigay ng mga different courses at kung saan ang "beauty, hair care services, motor vehicle technology, food and beverage services" ay ang pinaka-hinihingi, ang mga oportunidad sa edukasyon ay inaalok sa 33 field at 181 different mga sanga. Kaya, ang rate ng partisipasyon sa trabaho ng mga nagtapos sa vocational training centers ay nananatili sa record level na 88 percent.
Sa paggawa ng pagtatasa sa paksa, sinabi ng Ministro ng Pambansang Edukasyon na si Mahmut Özer na ang bokasyonal na edukasyon ay gumagawa ng matatag na hakbang tungo sa muling pag-asa ng Turkey at sinabing, Nakamit namin ang isang rekord na pagtaas sa pamamagitan ng pag-abot sa 10 mula sa 159 sa isang maikling panahon ng 910 buwan. sabi.
1 milyong layunin
Pinaalalahanan ni Ministro Özer na ang mga mag-aaral ay may pagkakataon na makakuha ng bokasyonal na pagsasanay sa paaralan isang araw sa isang linggo at sa mga tunay na kapaligiran ng negosyo sa ibang mga araw.
“Nakagawa kami ng napakahalagang pagbabago sa Vocational Education Law No. 3308 noong Disyembre 25, 2021 upang palakasin ang aming mga vocational training center at matugunan ang pangangailangan ng mga apprentice, journeymen at masters sa aming labor market. Sa pagbabagong ito, sa kauna-unahang pagkakataon, ang mga vocational training center ay may napakagandang mekanismo para sa mga employer at sa ating mga kabataan na pupunta sa vocational training center. Talagang masaya kaming makita kung gaano kabilis ang hakbang na ito na ginawa namin, ang bagong regulasyon ay kumalat sa larangan. Itinakda ng ating Pangulo ang target na pataasin ang bilang ng mga apprentice at journeymen sa vocational training centers sa 2022 milyon sa pagtatapos ng 1. Salamat sa Diyos, lahat ng mga hakbang na ginawa sa ngayon ay nagbigay-daan sa amin na umunlad nang napakabilis sa bagay na ito, at naniniwala ako na hindi lamang natin maaabot ang 2022 milyon na target sa pagtatapos ng 1, ngunit malalampasan natin ang target na ito."
Lalong lalakas ang mga MESEM sa mga bagong proyekto
Sa pagbibigay-diin na mayroon silang bagong proyekto upang palakasin ang mga sentrong ito sa 2023 at upang matugunan ang iba pang pangmatagalang pangangailangan ng labor market tungkol sa bilang ng mga apprentice, journeymen at masters, sinabi ni Ministro Özer, "Sa pagpapalakas ng mga sentrong ito, maliit at mga medium-sized na negosyo, lalo na ang mga apprentice, journeymen, masters, Kasabay nito, ang sitwasyong ito ay magkakaroon ng napakahalagang positibong kontribusyon sa pagbabawas ng unemployment rate ng kabataan sa ating bansa. Naniniwala ako na, sa pagkakataong ito, ang mga napakahalagang pagpapabuti ay makakamit sa indicator na sumusukat sa pagganap ng pass-through ng edukasyon at labor market, na siyang indicator na "ni sa edukasyon o sa trabaho", na aktibong ginagamit sa mga tagapagpahiwatig ng pagganap ng mga bansa ng OECD. ginawa ang pagtatasa nito.
Maging una sa komento