Upang makapagtrabaho sa sentral at panlalawigang mga yunit ng serbisyo ng Pangkalahatang Direktor ng Land Registry at Cadastre, upang matrabaho sa mga posisyon ng 59 (limampu't siyam) na Kontrata ng Proteksyon at Seguridad, na ang rehiyon, lalawigan at yunit ay tinukoy sa ang kalakip na listahan, sa loob ng saklaw ng talata (B) ng Artikulo 657 ng Civil Servants Law Blg. 4. Ang mga kinontratang tauhan ay kukunin sa batayan ng KPSS (B) na ranggo ng marka ng pangkat ayon sa subparagraph (b) ng unang talata ng Annex 2 ng Principles on Employing Personnel.
Para sa Mga Detalye ng Ad CLICK HERE
PANGKALAHATANG KONDISYON
1) Upang matugunan ang mga kundisyong itinakda sa mga sub-paragraph (657), (48), (1), (4) at (5) ng sub-paragraph (A) ng unang paragraph ng Article 6 ng Civil Servants Law Hindi. 7.
2) Hindi nagtatrabaho sa mga pampublikong institusyon at organisasyon sa isang kontraktwal na batayan na may parehong titulo sa titulong aaplayan.
3) Artikulo 657/B ng Civil Servants Law No. 4; "Ang mga nagtatrabaho sa ganitong paraan ay hindi maaaring magtrabaho sa mga kontratang posisyon ng tauhan ng mga institusyon maliban kung lumipas ang isang taon mula sa petsa ng pagtatapos, kung sakaling ang kanilang kontrata ay winakasan ng kanilang mga institusyon dahil sa pagkilos na salungat sa mga prinsipyo ng kontrata ng serbisyo. o kung winakasan nila ang kontrata nang unilaterally sa panahon ng kontrata, hindi kasama ang mga eksepsiyon na tinutukoy ng Presidential Decree.” upang sumunod sa probisyon.
PAMAMARAAN NG APLIKASYON AT PANAHON
1) Ang mga aplikasyon ay maaaring gawin mula 26/12/2022 hanggang 31/12/2022 sa 23:59 sa pamamagitan ng e-government General Directorate of Land Registry and Cadastre - Career Gate - Public Recruitment o Career Gate isalimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr will gawin sa pamamagitan ng Ang mga aplikasyon na ginawa nang personal, sa pamamagitan ng courier o koreo ay hindi tatanggapin.
2) Sa panahon ng aplikasyon, dahil ang impormasyon tungkol sa marka ng KPSS ng mga kandidato, edukasyon, serbisyong militar, rekord ng kriminal at pagkakakilanlan ay ibibigay sa pamamagitan ng mga serbisyo sa web ng mga nauugnay na institusyon sa panahon ng aplikasyon, walang mga dokumento ang hihilingin mula sa mga kandidato dito. yugto. Kung may pagkakamali sa nasabing impormasyon ng mga kandidato, dapat silang gumawa ng mga kinakailangang update/pagwawasto mula sa mga kinauukulang institusyon bago mag-apply. Ang mga dokumentong isusumite ng mga kandidatong may karapatang mahirang ay ilalathala nang hiwalay.
3) Ang mga kandidatong nagtapos mula sa mga institusyong pang-edukasyon sa bansa o sa ibang bansa at may katumbas tungkol sa katayuang pang-edukasyon na hinahangad sa anunsyo na ito ay dapat mag-upload ng kanilang mga dokumento ng katumbas sa system sa pdf o jpeg na format sa halip na diploma o sertipiko ng pagtatapos.
4) Magagawa ng mga kandidato na sundin ang mga resulta ng pagsusuri ng aplikasyon, proseso ng placement at impormasyon ng resulta sa Career Gate-Public Recruitment Platform, at walang nakasulat na abiso na gagawin. Kinakailangang sundin ng mga kandidato ang mga anunsyo na inilathala sa website ng General Directorate of Land Registry and Cadastre (tkgm.gov.tr) tungkol sa proseso at mga hakbang na naabot.
Maging una sa komento