Ministry of Family and Social Services to Recruit 45 Personnel

Ministry of Family and Social Services
Ministry of Family and Social Services

Upang magtrabaho sa sentral na organisasyon ng Ministry of Family and Social Services, batay sa karagdagang artikulo 375 ng Decree Law No. 6, na inilathala sa Official Gazette No. 31.12.2008 na may petsang 27097, "Principles and Principles Concerning the Employment of Contracted IT Personnel in Large-Scale Information Technology Units of Public Institutions and Organizations" Alinsunod sa ika-8 talata ng ika-2 artikulo ng "Regulation on Procedures", 45 (apatnapu't limang) kinontratang IT personnel ang kukunin ng oral/ praktikal na pamamaraan.

Para sa Mga Detalye ng Ad CLICK HERE

MGA KONDISYON NG APLIKASYON

a) Upang isakatuparan ang mga pangkalahatang kondisyon na nakasaad sa artikulong 657 ng Civil Servants Law No. 48,

b) Nagtapos mula sa apat na taong computer engineering, software engineering, electronics engineering at electrical-electronics engineering department ng mga faculty o mula sa mga institusyong mas mataas na edukasyon sa ibang bansa na ang katumbas ay tinanggap ng Council of Higher Education,

c) Nagtapos mula sa mga departamento ng engineering ng mga faculty na nagbibigay ng apat na taong edukasyon maliban sa mga tinukoy sa talata (b), mga departamento ng faculties ng agham at mga titik, edukasyon at mga agham pang-edukasyon na nagbibigay ng edukasyon sa computer at teknolohiya, at mga departamento ng istatistika, matematika at pisika , o mga dormitoryo na ang katumbas ay tinatanggap ng Konseho ng Mas Mataas na Edukasyon Pagtapos mula sa mga institusyon ng mas mataas na edukasyon maliban sa mga nakasaad sa artikulong ito, (Ang mga nagtapos sa mas mataas na edukasyon na tinukoy sa artikulong ito ay makakapag-aplay lamang para sa isa sa mga posisyon na babayaran. dalawang beses sa buwanang kabuuang kabuuang sahod ng kontrata.)

ç) Upang magkaroon ng hindi bababa sa 3 (tatlong) taon ng propesyonal na karanasan sa software, disenyo at pag-develop ng software at ang pamamahala ng prosesong ito o sa pag-install at pamamahala ng mga malakihang sistema ng network para sa mga may salary ceiling na hindi lalampas sa dalawang beses ang suweldo kisame, at hindi bababa sa 5 (limang) taon para sa iba pang mga kandidato, (Sa pagtukoy ng propesyonal na karanasan; ang mga tinutukoy bilang mga tauhan ng IT bilang permanenteng kawani na napapailalim sa Batas Blg. 657 o bilang mga tauhan ng IT na may katayuang nakakontrata na napapailalim sa subparagraph (B. ) ng Artikulo 4 ng parehong Batas at Dekretong Batas Blg. 399, at bilang mga tauhan ng IT na may katayuang manggagawa sa pamamagitan ng pagbabayad ng mga premium sa mga institusyong panlipunang seguridad sa pribadong sektor ay isinasaalang-alang ang mga panahon ng serbisyo.)

d) Para sa mga lalaking kandidato, kung hindi pa sila umabot sa edad ng aktibong serbisyo militar, o kung umabot na sila sa edad ng serbisyo militar, dapat ay natapos na nila ang kanilang aktibong serbisyo militar, o na-exempt o ipinagpaliban, o nailipat sa ang reserbang klase.

FORM NG APPLICATION, LUGAR AT DATE

Ang mga kwalipikasyong kinakailangan sa ilalim ng mga heading na Pangkalahatan at Espesyal na Kondisyon ay mga mandatoryong kondisyon.

Matatanggap ang mga aplikasyon nang digital sa pagitan ng 24.04.2024 at 10.05.2024 hanggang 23:59. Ang mga kandidatong gustong kumuha ng pagsusulit ay maaaring mag-aplay sa pamamagitan ng e-Government (Ministry of Family and Social Services / Career Gateway) at Career Gateway. https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr isusumite ang kanilang mga aplikasyon sa pamamagitan ng Ang mga application na ginawa sa pamamagitan ng koreo o sa ibang paraan ay hindi tatanggapin.

Ang kandidato mismo ay mananagot para sa proseso ng aplikasyon ay tama, kumpleto at alinsunod sa mga isyung tinukoy sa anunsyo.

Ang mga kandidato ay maaaring mag-aplay para sa isa lamang sa mga posisyong nabanggit.